1、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利。

2、吃亏吃到再也吃不进的时候，就不会吃亏了。苦多了，甜就大了。

3、事实上，成功仅代表了你工作的1%，成功是99%失败的结果。

4、管理者的最基本能力：有效沟通。——英国管理学家L·威尔德。

5、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾。

6、他的手和脚被放进成年的熔炉里，为生活的斗争或残酷的竞争而锻造。

7、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

8、成交只是一个开始，成交之后建立一个恒久的关系，你永远都是我的。

9、如果学习只在模仿，那么我们就不会有科学，也不会有技术。——高尔基。

10、有了心，才会让人相信你一阵子，有了心，才会让人相信你一辈子。

11、真正的爱，应当超越生命的长度心灵的宽度灵魂的深度。——李嘉诚。

12、不做准备的人是准备失败的人！在任何苦难中能发现好的一面！

13、不要害怕被拒绝，我们被拒绝的次数越多，我们就成长的越快。

14、假如我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。

15、一个具有天才的禀赋的人，绝不遵循常人的思维途径。——司汤达。

16、一堆沙子是松散的，可是它和水泥、石子、水混合后，比花岗岩还坚韧。——王杰。

17、企业的执行力靠的就是纪律。——中国台湾华建公司总裁卢正昕。

18、一个人不要太优秀，相当优秀就能够了。太优秀的人太痛苦。

19、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯·柯林斯。

20、世界上一切资源都可能枯竭，仅有一种资源能够生生不息，那就是文化。

21、古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。 —— 苏 轼《晁错论》

22、最后切忌，如果自己真的改变不了环境，就改变自己去适应现有环境。

23、鸡蛋，从外打破是食物，从内打破是生命。人生亦是。——李嘉诚。

24、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特。

25、没有创新，就不可能有合理的，尤其是有效的管理。——阿法纳西耶夫。

26、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。——胡伯林。

27、非经自我发奋所得的创新，就不是真正的创新。——松下幸之助。

28、亲力亲为的管理者是贱骨头，是天生的奴才，不配做管理者！

29、人不能创造时机，但是他可以抓住那些已经出现的时机。

30、生命力的意义在于拼搏，因为世界本身就是一个竞技场。

31、一个极有才能的人在他工作的过程中发现最大程度的幸福。

32、人一旦成功，就会成为众所瞩目的焦点。——乔治·所索斯。

33、有利润的企业说不定会破产，但持有现金的企业永远也不会破产。

34、以后再也不加男人了，加的时候都还是人，加了之后都成了禽兽。

35、时刻像军人那样，始终保持箭在弦上、引而待发的备战之势。

36、部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。

37、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。

38、成功的人是跟别人学习经验，失败的人只跟自己学习经验。

39、有效的资本是我们的信誉，它24小时不停为我们工作。

40、贝尼斯员工培训是企业风险最小、收益最大的战略性投资。

41、曾经以为可以这样到永远，现在才发现那个永远是永远。

42、世界上无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。

43、失败并非坏事，一次失败能教会你许多，甚至比你大学里所学的还有用。

44、丢失的牛羊可以找回；但是失去的时间却无法找回。——乔叟。

45、人生最大的灾难，不在于过去的创伤，而在于把未来放弃。

46、要让目前市面上已经开发出来的商品，一件也卖不出去。——井植岁男。

47、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。

48、创新就是在生活中发现了古人没有发现的东西。——李可染。

49、获致幸福的不二法门是珍视你所拥有的、遗忘你所没有的。——李嘉诚。

50、合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔。

51、强化竞争意识，营造团队精神，追求客户满意，是你我的责任。

52、凡能独立工作的人，一定能对自己的工作开辟一条新的路线。——吴有训。

53、关注对手是战略中很重要的一部分，但这并不意味着你会赢。——马云。

54、如果一个理发师把胡子刮得很脏，另一个就能找到工作。

55、攀登山顶的脚力，生于欲穷千里目的壮心和不到长城非好汉的意志。

企业激励名言名句(共220句)

56、我们提倡全民喝奶，但你不必须喝蒙牛奶，只要你喝奶就行。

57、用他、就要信任他；不信任他，就不要用他。——经营之神松下幸之助。

58、差异化挺进无竞争领域是弱势企业迅速制造相对强势的不二法门。

59、我的希望是想确定因为我生活在这世界上，才使这世界变得好了些。

60、科学技术史证明，过多的知识信息有时反倒会妨碍和限制创新。——朗加明。

61、你的选择是做或不做，但不做就永远不会有机会。

62、我自己整个成长的过程，其实是慢慢学会了欣赏自己。——李彦宏。

63、世上重要的事，不在于我们在何处，而在于我们朝着什么方向走。

64、做一个积极主动的人，最重要的是奋斗心，热爱生命，勤奋实干，开放进取。

65、世界上没有夕阳企业，只有落后和不思进取的企业。佚名。

66、人才是利润高的商品，能够经营好人才的企业才是终的大赢家。

67、饿死人的时候并不是没有粮食，而是有一些人没有粮食。

68、活在当下，别在怀念过去或者憧憬未来中浪费掉你现在的生活。

69、尽忠职守，勤奋工作，并且热爱荣耀相信自己的直觉。李奥贝纳。

70、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。罗莎贝斯莫斯坎特。

71、微软公司在用人上所表现出的胆略与气魄是别的公司无可比拟的。

72、世上最重要的事，不在于我们在何处，而在于我们朝着什么方向走。

73、您希望保户能平心接纳您吗？录影带是您最佳的敲门砖。

74、很多事情都是三岁的娃娃能知道，八十岁的老人做不到。

75、作为一个未来的总裁，就应具有激发和识别创新思想的才能。——斯威尼。

76、一堆沙子是松散的，但它与水泥石和水混合，比花岗岩更坚固。

77、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。

78、以用户为中心：深度了解客户、细分你的客户、不断追问。——《创新者基因》

79、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。

80、兴味盎然的生活玄机，等您探索；热情有劲的工作哲学，叫人激赏。

81、当你看到一个人没有右手，你不会抱怨你右手上的胎记。

82、如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。

83、尺有所短、寸有所长。用人之长，不挑人之短。善用人者，无不可用之人；

84、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼。

85、领导阶层与其用言语指示，不如用态度和行动宣示。——哈洛德·吉尼恩。

86、越长大对快的要求也就越多，其实人都可以简简单单的活着的。

87、翘首盼来的春天属于大自然，用手织出的春天才属于自己。

88、不擅长倾听不一样的声音，是管理者最大的忽视。——玛丽·凯。

89、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。——西奥多·莱维特。

90、人并不是害怕失去，而是害怕失去以后没有更好的可以替代。

91、生活中最大的乐趣是当每个人都说你做不到的时候，你却做到了！

92、别小看任何人，越不起眼的人。往往会做些让人想不到的事。

93、没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。

94、不了解自己公司的产品，如何向客户推销——史帝夫·贾伯斯。

95、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。

96、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特。

97、在取得一鸣惊人的成绩之前，必先做好枯燥乏味的准备工作。

98、一个人不论干什么事，失掉恰当的时节、有利的时机就会全功尽弃。

99、作为领导人，好的锤炼方法是失败。没有什么比经历失败更能锻炼人了。

100、渐进就是守旧。因此经营理念创新，就要反渐进，务必一步到位。——张瑞敏。

最新企业激励名言名句(共220句)：

101、尚未成熟才有成长的空间，一旦成熟，接下来只会走向衰退。——雷·卡洛克。

102、不论你在什么时候开始，重要的是开始之后就不要轻言放弃。

103、企业的执行力取决于纪律。卢正新，中国华章建设有限公司董事长。

104、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。

105、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——李·艾柯卡。

106、趁我对你有耐心时别得瑟，当我耐心耗尽的那天你也不会好过。

107、只要心灵美，就算是个萝卜，也是让人喜欢的。——《格言》杂志读者。

108、你生命中重要的两天是：你出生的那天，你发现事实的那天。

109、我认为，世界是为我造的，而不是我为世界才来的——托·斯摩莱特。

110、环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。

企业激励名言名句(共220句)

111、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇。

112、心若在梦就在，天地之间还有真爱；看成败人生豪迈，只不过是从头再来。

113、要成为任何行业的领导者，你必须比你的竞争对手做得好一点。

114、身先足以率人，倾材足以聚人，量宽足已得人，律己足以服人。——李嘉诚。

115、能够让别人持久赚钱的想法，我想有一天资本必须会听你的。

116、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森。

117、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆。

118、要想成为强者，决不能绕过挡道的荆棘也不能回避风雨的冲刷。

119、卓越的人只有一个特点：在不利和艰难的遭遇里，百折不挠。

120、在创造家的事业中，每一步都要三思而后行，而不是盲目地瞎碰。——米丘林。

精选企业激励名言名句(共220句)：

121、要避开竞争也不可能，市场肯定有竞争，避免竞争，这不是找死么？

122、一旦做出决定就不要拖延。任何事情想到就去做！立即行动！

123、争取顾客的办法很多，招待观光绝对比不过亲切的笑容。

124、我们不能企求于灵感。灵感说来就来，就像段誉的六脉神剑一样。——马云。

125、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。

126、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明博士。

127、一滴水不能载一艘船，但当它驶出大海时，却能使千帆竞渡。

128、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆。

129、管理不是*，一个家公司的高管理阶层必须有能力领导和管理员工。

130、习惯的力量是惊人的，习惯决定着你的成功的大小，优秀是一种习惯！

131、当一个人用工作去迎接光明，光明很快就会来照耀着他。

132、对于创新来说，方法就是新的世界，最重要的不是知识，而是思路。——郎加明。

133、人人都说非得成功不可，但是我却这样想：首先需求取生存，这样才。

134、一个坏的管理制度会把一个好的员工变成坏员工。——马云。

135、无论才能、知识多么卓着，如果缺乏热情，则无异纸上画饼充饥，无补于事。

136、我们知道个人是微弱的，但是我们也知道整体就是力量。——马克思。

137、时光匆匆流逝过，平平淡淡才是真。忍耐任由风雨过，守得云开见月明。

138、成功的信念在人脑中的作用就如闹钟，会在你需要时将你唤醒。

139、流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

140、这个世界不是有权人的世界，不是有钱人的世界，而是有心人的世界。

141、没有战略的企业就象一艘没有舵的船，只会在原地转圈。乔尔。罗斯。

142、墨守成规，四平八稳，优柔寡断，畏首畏尾，不是企业家的气质。

143、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯。

144、有时看似是一件很吃亏的事，往往会变成十分有利的事。——李嘉诚。

145、作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

146、没有战略的企业就象一艘没有舵的船，只会在原地转圈。乔尔罗斯。

147、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助。

148、有人在努力奋斗中找到满足感，也有人在患得患失里焦虑不安。

149、一味地增加员工、扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。

150、沟通的基本问题是心态，基本原则是关心，基本要求是主动。

151、相信团队，相信彼此，因为我们是共进退、共荣辱的一家人！

152、不大可能的事也许今天实现，根本不可能的事也许明天会实现。

153、若无某种大胆放肆的猜想，一般是不可能有知识的进展的。——爱因斯坦。

154、企业应该对人的判断力支付报酬，而不是对无过错支付报酬。

155、为了不让真理的路上人满为患，命运让大多数人迷失方向。

156、我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。

157、任何事情的发生必有其目的，并且总会从某一角度有助于你的成长。

158、没有计划的目标是毫无意义的，而计划是你成功的加速器。

159、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！

160、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——彼特·史坦普。

161、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰博士。

162、从工作里爱了生命，就是通彻了生命最深的秘密。——纪伯伦。

163、好的想法是十分钱一打，真正无价的是能够实现这些想法的人。

164、没有战略的企业就象一艘没有舵的船，只会在原地转圈。

165、惟一持久的竞争优势，也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力。

企业激励名言名句(共220句)

166、贫穷是不需要计划的，致富才需要一个周密的计划——并去实践它。

167、经理人员的任务则在于知人善任，提供企业一个平衡、密合的工作组织。

168、给对方留面子就是给自己留面子，如果不想留那就一点也不要留。

169、触碰社會的時间不上5年不必创业，除非是有转眼即逝的机会。

170、以厂为校，以厂为家。互相领悟，互相关怀，遵守厂规厂纪，争当优秀员工！

171、成功的轨迹作为一种策略路线，从一开始就应该走上正轨。

172、所有现在的不幸，都是曾经错误选择的结果，怪不得命运。

173、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

174、一个有信念者所开发出的力量，大于99个只有兴趣者。

175、不要害怕遭遇风险。只有通过冒险，我们才能学会如何变的勇敢。

176、卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得·杜拉克。

177、渴望成功的、团结的团队。

178、态度决定一切，实力扞卫尊严！人要经得起诱惑耐得住寂寞！

179、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。

180、当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。

181、企业的成功靠团队，而不是靠个人。--管理大师罗伯特·凯利。

182、一个管理者如果不了解其下属的工作，那他就无法有效地管理他们。

183、瓜子脸并不是美的体现，傲人的身材更不会体现出一个人的内涵。

184、员工是公司的第一产品；培养优秀的员工，是企业运作的首要目标。

185、人生最大的喜悦是每个人都说你做不到，你却完成它了！

186、我坚信，人生中没有解不了的问题。——中山素平。

187、对产品质量来说，不是分就是分。——日本经营之神松下幸之助。

188、要做斗士，就必须在别人不信任你的时候信任自己。——佚名。

189、赚钱不是人生重要的事，重要的是如何做人，做个正人君子为社会效劳。

190、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特。

191、如果你想要获胜，就必须要学会承受痛苦，胜利都是痛苦的。

192、强化竞争意识，营造团队精神，追求客户满意，是你我的职责。

193、产品市场是亿万公民，资本市场是千万股民，原料市场是百万农民。

194、石可破也，而不可夺坚；丹可磨也，而不可夺赤。 《吕氏春秋诚廉》

195、如果失败之后还能呼吸，那就不要心灰意冷，再艰难也要振作。

196、什么是团队？团队不是让另一个人失败，也不是让任何一个团队失败。

197、如果没有其他的马在后面试图超过他，他将永远不会飞奔。

198、核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

199、没有战略的企业就象一艘没有舵的船，只会在原地转圈。——乔尔·罗斯。

200、卓越的人一大优点是：在不利与艰苦的遭遇里百折不挠。

201、树立“下道工序就是用户”的思想，讲求职业道德和职业职责！

202、流的企业人管人，二流的企业制度管人，一流的企业文化管人。

203、员工受激励状态，则是资本；员工不受激励状态，则是成本。

204、不如意的时候不要尽往悲伤里钻，想想有笑声的日子吧。

205、一些人成功是因为命中注定，大多数人成功是因为决心已定。

206、一旦决定好自己的态度，接下来就可以安心的松口气。——小林宏治。

207、松软的沙滩上最容易留下脚印。钽也最容易被潮水抹去。

208、遇到难题时，我总是力求寻找巧妙的思路，出奇制胜。——朱清时。

209、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——藤田田。

210、我们要记着，作了茧的蚕，是不会看到茧壳以外的世界的。——李四光。

211、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——沃尔森。

212、想要成为无可取代的人，就必须经常标新立异。——CoCo·香奈儿。

213、天才的主要标记不是完美而是创造，天才能开创新的局面。——亚瑟·柯斯勒。

214、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克。

215、做一个积极主动的人，重要的是奋斗心，热爱生命，勤奋实干，开放进取。

216、小智慧的人占领市场，中智慧的人找到市场，大智慧的人创造市场。

217、一个好的东西往往是说不清楚的，说的清楚的东西往往不是好东西。

218、人人是人才，*不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

219、征服世界，并不伟大，一个人能征服自己，才是世界上最伟大的人。

220、战略越精炼，就越容易被彻底地执行。——花旗银行董事长约翰·里德。